Avantages et rabais offerts aux commerçants

Nous avons fait équipe avec les entreprises chef de file pour en offrir davantage; en offrant des rabais personnalisés sur des avantages et ressources précieux qui vous aideront à croître et à prospérer.

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Des rabais supplémentaires pour vous aider à embaucher et à conserver les meilleurs talents

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Formez vos employés sur cette plateforme de microapprentissage mobile qui transforme la façon dont les gens de partout dans le monde se forment au travail.

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Simplifiez la planification des équipes pour vous aider à rationaliser les activités, à augmenter les profits et à améliorer la rétention du personnel.

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Nous vous transférons les économies

Nous offrons un accès à des avantages et à des ressources à un prix avantageux – des prix et des fonctionnalités que les petites entreprises sont généralement incapables de négocier seules – afin que vous puissiez vous concentrer sur la création et la croissance de votre entreprise, de vos employés et de vos communautés.

Les avantages sociaux encouragent les employés à rester

Nous avons interrogé 300 employés de restaurants et 300 exploitants de restaurants pour dresser un bilan complet de l’incidence des avantages sociaux.

66 %

du personnel de restaurant sont plus susceptibles de postuler à un emploi qui offre des prestations de maladie 

86 %

des employés qui ne sont pas satisfaits de leurs avantages sociaux actuels envisageraient de rester si les avantages sociaux étaient améliorés

38 %

du personnel de restaurant déclarent qu’ils accepteraient moins de salaire pour de meilleures prestations de maladie 

Égaliser les chances

Dans le cadre de la mission de notre entreprise visant à développer et à autonomiser les communautés locales, DoorDash s’engage à égaliser les chances pour nos partenaires commerciaux de petite et moyenne taille. Au fil du temps, le programme s’élargira pour inclure des rabais de la part d’autres entreprises conçus pour soutenir nos commerçants partenaires. 

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Découvrez comment les restaurants d’aujourd’hui peuvent offrir des avantages sociaux abordables pour attirer et conserver les employés de talent.